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洛铜集团召开战略与改革发展研讨会

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  • 发布时间:2021-02-25 09:36
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洛铜集团召开战略与改革发展研讨会

【概要描述】为贯彻落实十九届五中全会精神,深入贯彻新发展理念,积极融入新发展格局,进一步统一思想,认清形势,切实做好“十四五”时期和2021年企业各项改革发展工作,2月22日至24日,洛铜集团召开战略与改革发展研讨会,集团公司领导、各经营单位主要负责人和机关部室负责人参加会议。

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  为贯彻落实十九届五中全会精神,深入贯彻新发展理念,积极融入新发展格局,进一步统一思想,认清形势,切实做好“十四五”时期和2021年企业各项改革发展工作,2月22日至24日,洛铜集团召开战略与改革发展研讨会,集团公司领导、各经营单位主要负责人和机关部室负责人参加会议。

 

 

  研讨会上,集团公司领导班子成员、各经营单位和机关部室负责人紧紧围绕集团公司“20字发展思路”、“20字功能定位”和“战略+财务”管控模式,以及2021年职代会暨工作会议精神,重点在党组织领导作用发挥、全面深化改革、风险防控和化解、资源盘活利用、管理体系和管理水平提升、保障和改善民生等六个方面充分展开研讨,解放思想,转变观念,畅所欲言,建言献策。

  集团公司党委书记、董事长王伟指出,召开本次专题研讨会,分析形势,统一认识,明晰思路,对做好集团公司“十四五”期间各项改革发展工作,开好局、起好步,迈出新气象具有重要意义。经过两天半时间的研讨,大家站位全局并结合自身工作实际,以问题为导向深入思考,充分讨论,以强烈的责任感和紧迫感,敢于正视困难和矛盾,展现了热情和激情,坚定了信心和决心,有利于思变和求变,有利于把正确的事情做正确,达到了会议的目的。

  王伟强调,各级党员领导干部要持之以恒学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持理论与实践相结合,把指导思想和行动落实相统一。他要求,一是要聚焦重点。要在风险防控、资源盘活、集权与分权、子企业扭亏增盈、重点产品研发等方面谋实策、求实效。二是要深化改革。要学习郑煤机成功经验,激发内生动力,切实做好三项制度改革,突出市场化和规范化,要进行内部产业重组和人力资源整合。三是要分责担责。各级领导干部要以身作则,充分体现对党忠诚,做到言行一致。四是要强力落实。要加大执行力,强化监督问责,不断提升管理水平和工作成效。五是要加强组织保障。要进一步提高政治站位,在讲政治的前提下开展经济业务,要有担当负责、为职工服务、为全局着想的事业心和责任感,以高质量党建推动集团公司高质量发展。(党群工作部供稿)

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